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viernes, 10 de julio de 2015

María Sanchez Rubio, miembro de la primera Lanzadera de empleo de Pozoblanco

María Sanchez Rubio apasionada  por la contabilidad financiera y analítica



"Donde hay una empresa de éxito, alguien tomó alguna vez una decisión valiente"
Soy una persona proactiva, con afán de superación, orientada a resultados y resolutiva.


He trabajado como analista financiero, lo que me ha permitido desarrollarme en el ámbito de la planificación, búsqueda de productos, asesoramiento y atención al cliente. También tengo experiencia dentro del ámbito de la administración en empresa privada, en concreto en la consolidación de estados financieros.
 Durante los estudios de Administración y Dirección de empresas tuve la oportunidad de descubrir y desarrollar lo que es una
de mis pasiones: la contabilidad financiera y analítica. Cursé durante dos años, y a la par que mis estudios, un programa específico de auditoría donde, además de algunas destrezas como el trabajo en equipo y el desarrollo y exposición de ideas, adquirí amplios conocimientos en IFRS (Normas Internacionales de Contabilidad) y normativa específica de auditoría.
Actualmente, busco trabajo en el que poder desarrollar mis actitudes y conocimientos, y ayudar a la organización en cualquier aspecto que consideren oportuno. También estoy estudiando la viabilidad de mi propio proyecto.


Para contactar conmigo: sarum39@gmail.com
Contacta con Lanzadera Pozoblanco  para más información sobre los/as profesionales que te presentamos.

miércoles, 17 de diciembre de 2014

Convocatoria de plazas para el Patronato Provincial de Turismo de Córdoba

El plazo de solicitud acaba el 29 de diciembre.


La Diputación Provincial de Córdoba convoca estas plazas:
  • Una plaza de adjunto a Dirección.
  • Una plaza de Técnico de Marketing y Desarrollo.
  • Una plaza de Técnico Auxiliar de Producto y Marketing.
  • Una plaza de Administrativo-Contable.
  • Dos plazas de Auxiliar de Promoción Comercial.
  • Dos plazas de Auxiliar Administrativo.
  • Una plaza de Auxiliar de Almacén y Servicios Múltiples.
Para mas información detallada de cada plaza acceder a este link y este es el BOE.

jueves, 4 de diciembre de 2014

Oferta de 30 plazas para responsable comercial en Córdoba

Carrefour y Fundecor abren un proceso de selección para titulados de la UCO.


Carrefour abre un proceso de selección para cubrir 30 plazas para titulados de la Universidad de Córdoba como responsable comercial

Las titulaciones requeridas son Administración y Dirección de Empresas, Derecho, LADE + Derecho, Veterinaria, Ciencia y Tecnología de los Alimentos de la Universidad de Córdoba.

Las funciones serían responsable de la gestión y movilización de los equipos, pedidos y lineales, clientes, correcta implantación y la gestión económica de la tienda.

Se ofrece:
  • Incorporación inmediata.
  • Retribución aprox. 19.900 € – 23.000 € brutos/anuales.
  • Tipo de contrato: Indefinido.
  • Se requiere movilidad geográfica nacional
El 12 de diciembre termina el plazo de fin de solicitud

Para más información e inscripciones accede a este link 

jueves, 7 de agosto de 2014

Abierta la convocatoria de las Becas Talento Vodafone

La convocatoria estará abierta hasta el 29 de agosto.


Vodafone da la oportunidad de completar tu formación y empezar a trabajar en una multinacional gracias al Programa de Becas Talento Vodafone.

Buscan jóvenes ilusionados, responsables e innovadores con ganas de poner en práctica todos sus conocimientos y conocer como funciona por dentro una gran compañía de telecomunicaciones.

Participa en el proceso de selección hasta el 29 de agosto. Los requisitos son:

  • Ser estudiante  de últimos cursos o máster (matriculado en el curso 2014/2015)
  • Contar con un buen expediente académico y nivel alto de inglés.
  • Y tener disponibilidad para realizar las prácticas en horario de mañana, entre 5 y 7 horas diarias, desde octubre de 2014 y con una duración de 6 y 12 meses.
Los perfiles que buscan para cada área, en función de necesidades, son:

  • Producto, marketing y ventas: informática, marketing, telecomunicaciones, administración y  dirección de empresas, industriales, sociología, derecho, etc.
  • "End to end" al cliente: informática, telecomunicaciones, administración y  dirección de empresas, industriales, estadística, ciencias sociales y jurídicas, económicas, investigación y técnicas de mercado, etc.
  • Tecnología: Red & IT: telecomunicaciones, informática, físicas, industriales, etc.
  • RRHH, estrategia, finanzas y legal:  economícas, derecho,  psicología, relaciones laborales, mercado, estadística, etc.
Para formar parte del proceso de selección aplica  sólo a la vacante para la que estés interesado  y evita duplicar  tu candidatura.

Inscripciones y más información en este enlace o enviar CV a becasvodafone@universia.net


miércoles, 6 de agosto de 2014

Abierto la convocatoria de Becas Talento Vodafone

La convocatoria estará abierta hasta el 29 de agosto.


Vodafone da la oportunidad de completar tu formación y empezar a trabajar en una multinacional gracias al Programa de Becas Talento Vodafone.

Buscan jóvenes ilusionados, responsables e innovadores con ganas de poner en práctica todos sus conocimientos y conocer como funciona por dentro una gran compañía de telecomunicaciones.

Participa en el proceso de selección hasta el 29 de agosto. Los requisitos son:

  • Ser estudiante  de últimos cursos o máster (matriculado en el curso 2014/2015)
  • Contar con un buen expediente académico y nivel alto de inglés.
  • Y tener disponibilidad para realizar las prácticas en horario de mañana, entre 5 y 7 horas diarias, desde octubre de 2014 y con una duración de 6 y 12 meses.
Los perfiles que buscan para cada área, en función de necesidades, son:

  • Producto, marketing y ventas: informática, marketing, telecomunicaciones, administración y  dirección de empresas, industriales, sociología, derecho, etc.
  • "End to end" al cliente: informática, telecomunicaciones, administración y  dirección de empresas, industriales, estadística, ciencias sociales y jurídicas, económicas, investigación y técnicas de mercado, etc.
  • Tecnología: Red & IT: telecomunicaciones, informática, físicas, industriales, etc.
  • RRHH, estrategia, finanzas y legal:  economícas, derecho,  psicología, relaciones laborales, mercado, estadística, etc.
Para formar parte del proceso de selección aplica  sólo a la vacante para la que estés interesado  y evita duplicar  tu candidatura.

Inscripciones y más información en este enlace o enviar CV a becasvodafone@universia.net

martes, 10 de junio de 2014

CADE Pozoblanco organiza una Jornada mañana 11 de junio

"El desarrollo societario de la empresa cooperativa: La nueva Ley de Cooperativas y la Dirección cooperativa"


El lugar de celebración será en el Centro Municipal de Información a la mujer de Pozoblanco. El horario será de 20:00 a 22:30.

Para más información e inscripciones está el teléfono 957 74 84 09 y el correo mcpeinado@andaluciaemprende.es

miércoles, 8 de mayo de 2013

Empleo para directora de residencia de ancianos en Castro del Rio

La residencia de ancianos Betania de hermanas hospitalarias de Jesus Nazareno de  Castro del Rio necesita cubrir el puesto de directora

Los requisitos mínimos para esta oferta de empleo son, estudios universitarios y posgrado en dirección y gestión de centros residenciales.
El contrato es temporal y la incorporación inmediata.
Para inscribirte en la oferta entra en infojobs

miércoles, 15 de agosto de 2012

Se ofrece empleo para Director en Tienda en Córdoba

Una compañía perteneciente al Grupo Kingfisher, distribuidora de materiales de construcción y bricolaje, buscan Directores de Tienda para hacer frente a próximas aperturas en Córdoba.

Si tienes visión comercial y estratégica, orientación a resultados, experiencia en el sector de la gran distribución, movilidad geográfica, capacidad de liderazgo y quieres desarrollarte profesionalmente, consulta esta oferta en el siguiente enlace.

Requisitos: Experiencia en canal retail y en gestión íntegra de una tienda con amplio volumen de negocio. Valorable en gran distribución y/o grandes superficies especializadas. Experiencia en gestión de equipos (mínimo 50 personas), además dem ovilidad geográfica a nivel nacional y/o regional.